HOME OFFICE: Consultor de Pós-Vendas na MICHELIN Connected Fleet.

Hermes Vissotto
há 5 horas
2 min de leitura

Se você busca fazer parte de uma empresa global que lidera a gestão de frotas na América Latina e respira inovação, sustentabilidade e respeito às pessoas, essa vaga é para você! A MICHELIN Connected Fleet, parte do Grupo Michelin, está com inscrições abertas para a posição de Consultor de Pós-Vendas.

A empresa se destaca por um ambiente de trabalho altamente inclusivo, onde a diversidade é vista como força para o desempenho coletivo. Todas as pessoas são bem-vindas (vaga também elegível para PcD).

Informações Chave

Prazo de Inscrição: Até 15 de setembro de 2026
Tipo de Contratação: Efetivo (CLT)
Modelo de Trabalho: Remoto (Home Office)
Requisito de Localização: Morar em Barueri - SP ou região.

Responsabilidades e Atribuições

O profissional será o elo fundamental entre a tecnologia da Michelin e o sucesso dos clientes, desempenhando atividades como:

Treinamentos e Auditorias: Conduzir treinamentos (remotos ou presenciais) para novos clientes e realizar auditorias nas unidades para identificar oportunidades de melhoria.
Suporte Técnico: Prestar atendimento e diagnóstico de demandas de equipamentos e software (encaminhando à engenharia quando necessário).
Parceria Comercial: Apoiar a área comercial em reuniões com clientes e parceiros para garantir a fidelização e a aplicação de melhores práticas.
Foco em Resultados: Realizar reuniões de apresentação de relatórios pós-sinistros e auditorias, visando a melhoria contínua dos processos.

Requisitos e Qualificações

Para se candidatar, você precisa ter:

Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Logística ou áreas correlatas;
Domínio intermediário do Pacote Office;
Experiência ou conhecimento em sistemas de CRM;
Residência em Barueri - SP ou regiões próximas.

Benefícios e Vantagens (Pacote Robusto)

A Michelin oferece uma das cestas de benefícios mais completas do mercado:

Ferramenta de Trabalho: Veículo da empresa;
Saúde e Bem-estar: Planos de saúde e odontológico, Gympass, campanha de vacinação e programa de saúde psicológica;
Auxílios Financeiros: Vale refeição/alimentação, PPR (Participação nos Resultados), cartão multibenefícios e empréstimo consignado;
Família e Futuro: Auxílio creche, licença parental estendida, seguro de vida e plano de aquisição de ações da empresa;
Crescimento e Vantagens: Plataforma de desenvolvimento, descontos em pneus Michelin, convênios com escolas de idiomas/faculdades e Day Off no aniversário.

Etapas do Processo Seletivo

O processo é estruturado em 8 etapas transparentes na plataforma Gupy:

Cadastro ➡️ 2. Pré-entrevista ➡️ 3. Teste de Matemática ➡️ 4. Etapa com RH ➡️ 5. Mapeamento Comportamental ➡️ 6. Etapa com a Liderança ➡️ 7. Proposta ➡️ 8. Contratação.