HOME OFFICE: Analista de Prevenção a Fraudes Júnior - Detecção (Pix).
- Hermes Vissotto

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Cargo: Analista de Prevenção a Fraudes Júnior - Detecção (Pix)
Modelo de Trabalho: Remoto / Home Office (Vaga também para PcD)
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
Jornada de Trabalho: 8h diárias — Terça a Sábado (Folgas aos domingos e segundas)
Prazo de Inscrição: Até 31 de agosto de 2026
Principais Responsabilidades
Monitorar e analisar fluxos transacionais e alertas de Pix em tempo real para mitigar riscos de fraudes.
Identificar, mapear e documentar novos padrões comportamentais e golpistas.
Auxiliar no teste, criação e refinamento de regras de monitoramento e fluxos de segurança.
Realizar investigações avançadas na web (OSINT) e consultas em birôs de mercado para validação de dados.
Manter metas de produtividade diária/semanal (SLA) com alto nível de rigor técnico.
Requisitos e Diferenciais
Requisitos Obrigatórios:
Ensino superior completo ou em andamento (Administração, Direito, Economia, Engenharia, Análise de Sistemas ou áreas correlatas).
Conhecimento prático das regras e dinâmica do ecossistema Pix.
Experiência com consultas em birôs de mercado e prevenção a fraudes.
Domínio do Pacote Office e Ferramentas Google (ênfase em planilhas para cruzamento de dados).
Diferenciais:
Experiência prévia em e-commerce, banking ou fintechs.
Familiaridade com ferramentas de Inteligência Artificial aplicadas a rotinas de dados.
Cursos de documentoscopia ou prevenção a golpes digitais.
Benefícios Oferecidos
Saúde e Bem-estar: Assistência médica e odontológica sem coparticipação, seguro de vida, auxílio medicamentos, Gympass/TotalPass e 4 sessões mensais gratuitas no Zenklub (terapia/nutricionista).
Flexibilidade e Alimentação: Vale-alimentação/refeição flexível (cartão Visa).
Infraestrutura Home Office: Auxílio Home Office mensal, equipamentos fornecidos, auxílio mobília e acesso à rede de coworkings via WOBA.
Educação: Auxílio educação subsidiando até 70% de mensalidades de graduação, cursos de idiomas e compra de livros.
Outros: Day off no aniversário, plano de Stock Options, bonificação anual por metas e auxílio creche.
Etapas do Processo Seletivo
Cadastro no portal
Análise de currículo
Entrevista com Talent Acquisition
Análise Reputacional e de Conflitos
Entrevista Técnica
Carta Proposta
Envio de dados pré-admissionais
Contratação
Link para candidatura: Candidatar-se na Gupy - Asaas

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